Mô tả công việc

- Lập kế hoạch và triển khai công tác tuyển dụng nhân sự theo tháng, quý, năm.
- Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ các phòng ban, trình duyệt yêu cầu tuyển dụng, thông báo tuyển dụng, tìm kiếm & sàng lọc hồ sơ ứng viên. Liên lạc với ứng viên, sắp xếp buổi phỏng vấn. Trực tiếp tham gia phỏng vấn ứng viên và một số công tác liên quan đến quy trình phỏng vấn
- Quản lý hồ sơ ứng viên, các loại hợp đồng tuyển dụng
- Liên hệ và duy trì các mối quan hệ tốt với các kênh tuyển dụng khác nhau
- Theo dõi quá trình thử việc của nhân viên cho đến khi ký Hợp đồng lao động thị
- Training cho nhân viên mới về thông tin sản phẩm
- Thực hiện các công việc theo sự phân công của cấp trên

Yêu cầu công việc

- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trên 5 năm về tuyển dụng & đào tạo
- Ứng viên Nhanh nhẹn và tích cực trong công việc, biết kết hợp và tham mưu với cấp trên
- Tốt nghiệp chuyên ngành có liên quan như Nhân sự, Hành chính, Quản trị kinh doanh
- Ưu tiên biết tiếng Anh hoặc tiếng Hàn

Phúc lợi công việc

- Bảo hiểm theo quy định
- Phụ cấp
- Thưởng
- Đào tạo
- Tăng lương
- Phụ cấp thâm niên
- Chế độ nghỉ phép

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 394 / 2
Logo Công ty Cổ phần Thương mại Carpa Việt Nam Công ty Cổ phần Thương mại Carpa Việt Nam
Tầng 5, số 142 Đội Cấn, Ba Đình, Hà Nội

Ngày đăng tuyển
13/02/2020

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Trưởng nhóm / ban


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
5 năm

Ứng viên
Nam nữ, từ 25 tuổi
Chuyên Viên Tuyển Dụng Nhân Sự
Công ty Cổ phần Thương mại Carpa Việt Nam
Nộp đơn